教师走向成功必备第一心态

1、典型的例子是：传奇教练米卢蒂诺维奇创造了一个记录，他领导的每一支球队都有一个明确的目标：进入世界杯决赛。

2、成功的商业领袖明白未来属于那些今天就做好准备的人。为了谋生，他们花20%的时间处理大量紧急任务。相反，把80%的时间用在不太重要的事情上，把精力放在未来重要的事情上。

3、典型案例：Nike不断改进其运动鞋，以满足人类行走和跑步的需求；他们一直在寻找能被当时的年轻人接受为代言人的明星。他们希望永远被视为酷的代名词。如果没有不断的创新，已经有几十年历史的耐克将会被年轻一代抛弃。

4、会做人，别人喜欢你，愿意与你合作，容易把事情办好。如何让人们喜欢你？优秀的商业领袖，习惯真诚地欣赏他人的优点，诚实、正直、公正、善良、宽容，并对他人的生活和工作表现出深切的关心和兴趣。

5、什么是领导力？什么是领导力？世界工商管理大师班尼斯（Bennis）有这样一个定义：为下属创造一个追求的愿景和目标，并将其转化为每个人的行为，实现或实现追求的愿景和目标。企业领导者知道，要使员工为企业的共同愿景做出贡献，这个目标必须深深扎根于每一个员工的心中，必须与每一个员工所遵守的价值观相一致；否则，不可能激发这样的热情。

6、热情有时比天赋更重要，当你两者都有时，你是不可战胜的。创造持久热情的一种方法是设定一个目标，努力实现它，然后再设定另一个目标，努力实现它。这样做可以提供兴奋和挑战，反过来可以帮助个人保持他或她的热情。

大学生走向成功必备的条件

7、习惯17：控制自己的勇气。

8、典型案例：1996年，四川长虹董事长倪润峰率先降低彩电的价格，从而确立了国内彩电的领先地位，这是一个看市场、做决定的典型例子。

9、面对不断变化的市场，总有不止一个的商业计划。决策是分析和比较各种计划，然后选择最好的一个。商业领袖的价值在于做正确的事情，并帮助各级主管做正确的事情。

10、相邻领导与被领导之间的有效沟通是管理艺术的精髓。完美的商业领袖一般会花大约70%的时间与他人沟通，剩下的30%左右的时间用于分析问题和处理相关问题。通过广泛的沟通，使员工全面参与公司事务。

11、美国前总统罗纳德·里根是一个著名的自由放任，他只关注最重要的事情，让其他合适的人照顾，所以他可以玩球游戏，经常休假，但这并不妨碍他成为历史上最伟大的总统之一的美国。

12、最成功的领导者是那些授权他人完成他们的工作的人，那些把下属变成领导者的人，以及那些把领导者变成变革者的人。

大学生走向成功必备的条件

13、完美的商业领袖经常把家族比作登山营地。他们准备营地（家庭）的时间不能少于他们实际登山（生意）的时间，因为他们的生存和攀登高度往往取决于营地的力量和食物的供应。这些商业领袖也知道，所有方面的成功都是真正的成功。他们倾向于事业与家庭兼顾，婚姻幸福。

14、高度的自我控制是最罕见的美德之一。热情是你采取行动的重要动力，而自控力是引导你行动的平衡轮。在管理活动的实践中，一个有能力管理他人的人不一定是一个好的领导者。只有那些有能力管理好自己的人才能成功。

15、当今世界面临着一个非常艰难的现实：如果你停下来，你就会失去立足点。这同样适用于任何领导者或公司。如果你满足于现状，你就失去了创新的能力，而创新是人类发展的主要源泉。有创造力的人不怕改变。

16、习惯20：管理你的健康。

17、许多企业领袖渴望成功，但又难以为成功买单，他们之所以这样做，往往是因为他们无法战胜自己最大的敌人之一：自身的健康状况不佳。在美国管理界有一种流行的观点，那就是不能管理自己身体的人就不能管理别人，不能管理自己健康的人就不能经营自己的生意。

18、人的精力是有限的，我们不可能事事都靠自己。因此，一个商业领袖必须学会把权力分配给正确的人。授权的真正方式是赋予人们责任，赋予他们权力，并确保有一个良好的报告反馈系统。

走向成功必备条件

19、如果说几乎所有成功的商业领袖都具备一种品质的话，那就是坚韧。固执并不是固执到愚蠢的地步，而是一种决心达到目的的精神。在管理实践中，作为领导者，你的下属希望领导者是一个百折不挠的人。只有你的竞争对手希望你放弃这种精神。

20、无论一个商业领袖的梦想多么伟大，如果没有支持者的认可和支持，梦想仍然只是一个梦想。赢得粉丝的第一个任务是识别我们的粉丝，找出他们的共同愿望。如果领导者需要什么特殊的天赋的话，那就是感知他人目标的能力。

21、成功的商业领袖都有强烈的自信，他们相信自己，并在公众面前表现出来。成功科学的研究结果表明，对成功的渴望是创造和财富的源泉。

22、典型案例：1992年，深圳万科总裁王石针对一些房地产开发商盈利不超过40%的心态，提出万科利润不应该超过25%的口号。如今，万科依然健在，而当时大多数追求暴利的企业都已经死亡。

23、典型案例：小和追韩信，刘备三次到茅草屋。

24、典型案例：西方大公司经常邀请其他大公司的经理加入他们的董事会，这不仅拓宽了他们的视野，也给他们的管理带来了意想不到的提升。

一个人走向成功必备条件

25、习惯12：构建人际关系。

26、一个好的商业领导者习惯于构建关系。他们知道关系已经成为个人成长和事业成功的重要条件和资源。人际关系就像网络，构建了人与人、群体、企业和客户、企业和企业之间的互动。对于一个企业的发展来说，关系管理对于任何一个领导者来说都是必不可少的。

27、典型案例：在黑钱盛行的社会环境下，台湾著名企业家张frank从不走后门，不利用政治和商业关系，甚至拒绝利用法律漏洞。他赢得了商界和公众的尊敬，因此官员们不敢故意刁难他的公司。

28、典型案例：联想集团董事长柳传志培养了杨元庆和郭伟两位年轻领导，使集团事业有了接班人，奠定了万年青的基础。

29、创新能力是衡量一个公司成功的标准，而创新来自于不断的学习。没有学习，没有阅读，没有新想法，没有新策略和正确的决定。孔子说：“听到太阳的话就会死。”这是终身学习的最好写照。

30、第六个习惯：不屈不挠的精神。